Caroline Jeauneau Rosec
Caroline Jeauneau Rosec
Équilibre de Vie du Dirigeant : Créer un Équilibre Intérieur Solide pour Relever les Défis Personnels et Professionnels en Confiance. 🌿
Moins de 0.3% des professionnels d’un domaine d’expertise présents sur LinkedIn publient des articles sur ce réseau. Caroline fait partie de ce cercle restreint. Ses contributions font donc référence en langue française.
Sa carrière : profil LinkedIn
Faire le point avec Caroline
Dans quel contexte prendre rendez-vous ?
Plusieurs situations doivent vous amener à prendre rendez-vous pour une consultation gratuite :
Vous êtes Dirigeant.e, vous souhaitez être aligné.e à vos aspirations profondes et avancer avec une vision claire...
Vous êtes Dirigeant.e, vous avez un désir de fédérer et inspirer vos équipes autour de votre vision...
Vous êtes Dirigeant.e, vous souhaitez disposer de votre plein potentiel et trouver les justes équilibres pour gagner en sérénité...
Pourquoi prendre rendez-vous ?
A travers notre échange, vous aurez une conscience plus grande des enjeux de votre problématique, de vos besoins et surtout un plan d'actions pour y répondre.
Comment se déroule le rendez-vous ?
La consultation se déroule en 3 temps :
Clarification de votre problématique
Identification de vos besoins
Proposition d'un plan d'actions sur-mesure
Prochaine conférence
Cycle de Conférences
“Comment trouver son Équilibre de Vie ?”
Interview de Caroline
Comment a commencé votre histoire?
Quand j'ai décidé de sortir de la roue du hamster, j'ai enfin repris les rênes de ma vie en opérant un virage à 180 degrés en adéquation avec mes aspirations profondes et mes besoins.
Quels en ont été les faits marquants?
Plusieurs faits marquants et notamment 2... Le premier est le jour où à 2 mois de sa retraite, une tumeur agressive est découverte au niveau du cerveau de ma maman. Les médecins estiment alors qu'elle n'a plus que 6 mois à vivre. Elle combattra pendant 10 ans la maladie. Une prise de conscience violente sur le sens de la vie et comment décider de la vivre est venue me percuter. Le second fait marquant et déterminant a été la mise en liquidation de mon entreprise qui a clos un volet de ma vie dans lequel je cherchais en vain ma place.
Vos convictions en lien avec votre projet?
Ces évènements m'ont appris à quel point l'Équilibre de Vie est nécessaire pour vivre pleinement et sereinement nos différentes sphères : personnelle, professionnelle, relationnelle, intime, loisir...
La recherche de cet Équilibre est permanente, un véritable art de vivre qui s'apprend, qui s'expérimente et qui grandit...
Quel est votre projet et la valeur qu'il apporte à votre communauté?
Remettre de la conscience dans nos vies, expérimenter et créer des vies à notre image comme une œuvre qui évolue en permanence est ce qui me porte et qui m'anime depuis maintenant 8 ans.
Mon expérience personnelle et professionnelle est venue naturellement nourrir la confiance et l'autorisation de mes clients dans la réalisation de leurs projets.
Pourriez vous expliquer votre objectif avec Le Campus?
Avec Le Campus, mon objectif est de permettre à chacun, dirigeant ou cadre, de disposer de la conscience suffisante pour créer l'évolution nécessaire à son Équilibre de Vie ainsi que d'insuffler une nouvelle dynamique auprès de ses collaborateurs.
Qu'avez vous envie de transmettre comme message aux dirigeants qui vont vous écouter via Le Campus?
Le message ou plutôt la citation qui résume précisément ce que je veux transmettre : "Soyez le changement que vous voulez voir dans le Monde" Gandhi